自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，彬长销售公司始终坚持把学习成果转化为推动发展的强大动力，以实实在在的工作业绩作为检验学习教育成效的“试金石”，实现了学习教育与业务工作的深度融合、互促共进。

深学细悟强根基，凝聚发展共识。

该公司党总支牵头制定学习计划，通过领导班子理论学习、支部“三会一课”、专题研讨、警示教育等形式，组织党员干部深入学习习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要讲话和重要指示精神，广泛宣传学习教育重要意义、上级部署要求，推动学习教育往深里推动、往心里扎根。并结合煤炭运销行业特点，把转作风和促发展结合起来，引导员工在市场研判、服务用户、风险防控等实际工作中发挥主观能动性，做到实字当头、干字为要、学用结合，以作风建设成效推动企业高质量发展。

学以致用促攻坚，破解发展难题。

针对当前煤炭市场波动大、客户需求多样化等问题，该公司将学习教育中激发的担当精神转化为攻坚克难的实际行动。班子成员带队深入调研市场，分析不同区域、不同行业客户的用煤需求，提升产品与市场的适配度。业务骨干走访重点客户，解决合同执行、商务纠纷等环节的热点问题，推动销量稳步增长。同时，通过走访调研，学习相关企业的先进管理经验，进一步优化内部流程，降低管理成本，提升企业在市场中的竞争力。

实干担当显成效，筑牢发展底盘。

在学习教育的推动下，该公司各项经营指标亮眼。据统计，上半年，该公司自产煤销量1259.56万吨，完成计划的105%。其中，自产煤铁路运量1091.14万吨，完成计划的115%，铁路发运长协合同兑现率达94%。此外，该公司在非电煤市场开发成效显著，化工、建材等领域销量实现逆势增长。这些实实在在的成绩，不仅检验了学习教育的成效，更坚定了全体员工干事创业的信心。

下一步，该公司将持续推动中央八项规定精神在公司落地见效，以更严的标准、更实的举措，推动作风建设常态化长效化，在保障能源供应、服务经济社会发展中展现新担当。