运销集团红石峡公司举行2024年“导师培养制”师徒签约仪式

发布日期：2024-03-22 信息来源: 红石峡公司作者：白霞浏览数：865 分享到：

为充分发挥“传、帮、带”作用，全面提高青年员工综合素质和工作能力，促进青年员工快速成长，更好适应公司发展需求，3月21日，运销集团红石峡公司举行2024年“导师培养制”师徒签约仪式。运销集团副总经理贺新到会指导，公司班子成员及结对师徒参加，签约仪式由公司党支部书记、董事长陈永光主持。

会上，红石峡公司董事会秘书、综合办主任李晓军宣读了运销集团《关于“导师培养制”实施办法（试行）的通知》及公司5对师徒结对名单，并对师徒双方的职责、任务及考核的相关规定进行了说明。随后举行了签约仪式，师徒代表作了表态发言。

最后，贺新对成功结对的师徒表示祝贺。他对师徒提出了三点要求：一是师傅要提高认识、提高站位，以更高的标准、更高要求，做好表率，充分发挥好“传、帮、带”的作用，传授工作经验和方法,做徒弟成长路上的领路人。二是徒弟要端正学风、虚心好学、主动求教、勤学勤问，与师傅保持密切的互动交流，促进业务能力不断提升。三是师徒要加强日常交流、定期汇报、答疑反馈，善于总结，优化方法，落实好“为师”的责任、促进好“为徒”的成长，确保取得实实在在的成效。

下一步,红石峡公司将持续全方位、常态化推进“导师培养制”工作, 不断创新工作机制，拓宽人才培养方式，在公司内部形成相互促进、共同发展的学习氛围，为公司持续发展积蓄更强动能。

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