7月20日，运销集团韩城分公司组织开展7月份反腐倡廉学习教育，党支部书记罗琎主持会议，全体党员干部参加会议。

会上，罗琎首先传达《运销集团2022-2024年廉洁文化建设实施方案》精神，总结韩城分公司2022年上半年廉洁文化建设工作，并结合运销集团下阶段工作部署，对韩城分公司下半年推进廉洁文化建设工作提出四点要求。一是加强廉洁文化教育，通过学习培训、警示教育等形式，加强干部员工的党性修养，增强廉洁自律意识，筑牢思想防线。二是拓展廉洁文化阵地，充分利用分公司微信公众平台、廉洁文化园地，增强反腐倡廉宣传的声势和效果，延伸和拓展廉洁文化阵地建设。三是推进廉政文化进家庭，以创建陕煤集团廉政文化进家庭示范点为抓手，开展家庭助廉活动，拓宽廉政监督形式，引导党员干部及其家属注重家风建设，夯实反腐倡廉家庭防线。四是丰富廉洁文化活动，使廉洁理念更加深入人心，党员干部廉洁从政的思想基础更加扎实，廉洁从政行为规范和制度更加落实，廉洁文化建设的工作格局更加完善，廉洁文化的氛围更加浓厚。

随后，大家集体学习中国纪检监察报文章《系统施治推动反腐败防线前移》，并共同观看中央纪委国家监委网站视频《清廉中国·党史故事丨高家大院红色电波》《清廉中国·寻访家风丨甘公荣：老老实实做人，勤勤恳恳做事》《警钟长鸣 | 迷失“风水”中 沉沦私欲里》，通过正反两方面教育引导党员干部筑牢初心使命，重视家风建设，不断增强廉洁从业意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

会议指出，反腐败斗争必须要把纪律和规矩挺起来、立起来，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，同时发力、同向发力、综合发力，不断提升综合治理效能，以系统施治、标本兼治新成效，推动全面打赢反腐败斗争攻坚战持久战。

下一步，韩城分公司将持续加强廉政文化建设，积极营造向上向善、风清气正的良好干事创业氛围，推进党史学习教育常态化长效化，不断提高公司反腐倡廉建设工作水平，为公司健康发展营造良好的政治生态。