铜川分公司扎实推进失业保险工作，以失业保险政策为支撑将“技能提升补贴”与激活职工创新潜能相结合让职工既能得到实惠，也让失业保险政策在铜川分公司“落地有声”。

根据有关规定凡本公司职工累计在铜川缴纳失业保险费12个月以上的（含12个月），取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，在证书核发之日起12个月内，均可按照职业资格证书或职业技能等级证书初级（五级）1000元、中级（四级）1500元、高级（三级）2000元的标准向公司综合管理部申请领取技能提升补贴，相关工作人员就会为职工提供“你领钱-我跑腿”的一站式服务。

“技能提升补贴”这一惠民政策不仅在公司内部构建起了 “比学赶超”的学习氛围，也充分调动起了公司员工技能提升的积极性，从而有效的推动了企业发展。