自党史学习教育开展以来，陕煤运销铜川分公司高度重视，认真制定党史学习教育实施方案，召开动员大会，通过中心组集中学习、读书班专题研讨、支部三会一课以及红色教育等特色鲜明的教育活动形式，在分公司全面铺开。在学党史、悟思想的基础上，坚持把学习党史同总结经验，观照现实，推动工作结合起来，深入开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决职工群众关心的热点，难点问题，切实提升职工群众的幸福感、获得感，推动党史学习教育持续走深走实。

据悉，该公司通过发放“我为群众办实事”征求意见表，召开职工代表座谈会，围绕公司发展、经营管理、职工福利待遇等方面，广泛征求意，倾听职工群众心声，对收集的问题建议进行梳理汇总，经按照问题进行分类，形成问题清单，明确责任领导、责任部门，结合实际情况制定整改措施，明确整改时限，督导相关部门扎实整改解决问题，并已初见成效。

针对调运部驻站职工宿舍拆建和缺少文化娱乐用品问题，公司分管领导第一时间深入驻站现场了解情况，多次到驻站点与铁路站段协调联系，为驻站职工安排宿舍，并配备电暖气等相应的生活设施，为职工营造了温暖的住宿环境。驻站人员地处矿区偏远山区，生活条件艰，生活寂寞单调，党总支及时购置了学习书籍、篮球、象棋、跳棋等文化娱乐用品，送到了驻站点，送去组织的关心和慰问，极大的提升了基层职工群众的幸福感、获得感和安全感。

针对工作通知、领用物品审批接收手续不及时等问题，综合部充分发挥技术人才优势，为老职工下载钉钉办公软件，普及使用知识，不断优化办公程序方便大家日常工作。特别是利用钉钉办公软件，推出智能工资条查询，让职工及时了解自己工资的明细，维护职工的知情权，进一步推动司务工作公开化、民主化。为了加强人才的培养锻炼，根据职工的建议，将今年新分配的大学生，首先安置在质量管理部采制样最基础的岗位，进行实习锻炼，让他们亲身经历，充分了解公司煤炭销售工作的基本流程，磨练他们的吃苦精神，增长他们的才干，不断提升他们的综合素质。

铜川分公司将进一步深入推进“我为群众办实事”主题实践活动，聚焦解决企业发展经营问题，聚焦职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，按照问题清单，认真跟进落实，确保件件有着落，事事有回音，推动党史学习教育持续走深走实，切实将学习教育成效体现在为职工群众办实事的生动实践中，激发广大干部职工爱党爱国爱企的情怀和真抓实干、履职担当的工作热情，切实将学习成效转化为工作动力和工作实绩，提升公司营销服务质量和管理水平，推动公司更好的发展。