“能让我安心扎根在陕北10余年，最大的原因就是公司给了我们职工满满的‘安全感’，这份‘安全感’来源于公司把我们的‘私事小事’，当成了‘大事要事’去办，这日子咋能不幸福呢！”运销集团榆林销售公司一位职工满脸笑意地说。

自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，榆林销售公司坚持把解决职工工作生活急难愁盼问题放在重要位置，从细节着眼，从小处入手。期间，该公司班子成员多次深入职工群众中广泛征求意见，发现日常晾晒清洗衣物成了大家的“烦心事”，家属探亲住宿难成了大家的“忧心事”，便迅速将解决职工的晾晒及家属探亲住宿问题提上日程。

“家属来探亲，是高兴事，咋还能让咱的职工为家属的住宿问题犯了愁！”榆林销售公司党总支书记、执行董事、总经理王建了解到这一情况后，随即与班子成员讨论，决定再腾出房间按照宾馆标准进行改造，解决职工家属探亲住宿问题，并将住宿区一个阳光充裕的房间改为“晾衣房”，配备了高品质晾衣架、衣夹等设施。

小小一间晾晒房彻底解决了职工晾衣难的问题，为职工提供了极大便利，规范了晾晒行为，美化了公司环境，让职工“晒出”幸福感，“晒出”文明新风尚。

“探亲房”承载着公司对职工的爱，也是公司改善职工生活质量的一项举措，是牢记初心使命为职工群众办好实事的缩影。据悉，该公司以主题教育为契机，认真征求听取职工意见建议，班子成员深入一线走访调研，征集整改意见建议20多条，为职工办实事解难题10余项，真正把“我为职工办实事”落实在行动中，以职工群众满意幸福度检验主题教育深度，彰显了主题教育成效。