作风建设专项行动工作开展以来，运销集团彬长分公司坚持严和实的标准，紧密联系实际，在转作风、提效能、促发展上持续用力，推动工作作风大转变、效能大提升。

彬长分公司坚持把深化理论武装作为党员干部素质建设的首要任务来抓，利用中心组理论学习、“三会一课”、主题党日等形式，深入学习习近平总书记关于加强作风建设重要论述，强化作风建设学习教育，引导公司党员干部守纪律、讲规矩、强作风，以良好的精神面貌，扎实的工作作风，争创一流的工作业绩。

彬长分公司坚持把工作实绩作为检验作风建设成效的重要标尺，紧紧围绕陕煤集团和运销集团“稳增长、保供应、促发展”各项决策部署，把“勤快严实精细廉”落实在岗位职责上，落实在具体工作中。将作风建设专项行动同防疫情、保供应、稳价格、促发展等工作紧密结合，咬定年度目标，打响奋战四季度，冲刺保全年攻坚战。

彬长分公司坚持以问题为导向，以问题整改为抓手，紧扣“五个聚焦”深入查摆作风问题，从学风会风、履职尽责、风险防控、执行落实、效能提升等方面着手，认真查找单位和个人在作风方面存在的突出问题，建立整改台账，明确整改任务、整改措施、整改时限，坚持边查边改，在查改贯通中锤炼过硬作风。

作风建设永远在路上。彬长分公司将以作风建设专项行动为契机，健全作风建设长效机制，做强党员教育监督管理，拧紧履责担当发条，擦亮实干奋斗底色，激发党员干部干事创业活力，确保作风建设专项行动走深走实、落地有声。