“树立危机意识，杜绝餐饮浪费。主动做厉行节约的倡导者、实践者和推动者。”近日，蒲白分公司的职工经常在公司微信公众号或者宣传栏上看到这样的倡议消息。
       为坚决制止餐饮浪费，认真贯彻落实习近平总书记关于制止餐饮浪费行为指示精神，蒲白分公司积极响应运销集团党委关于厉行节约反对浪费的相关措施要求，在公司内形成了“厉行节约，反对浪费！”的新风尚。
       倡议勤俭节约，营造全员齐动氛围。公司党政组织齐动，利用“三会一课”、中心组学习会议、发布党员学习资料等形式，组织全体干部职工学习厉行勤俭节约，反对餐饮浪费相关文件精神。依托微信公众号、宣传栏展板、食堂等宣传阵地，发出“厉行节约，反对浪费”倡议书。通过学习和宣传，引领职工提高思想认识，倡导文明用餐、杜绝浪费的饮食理念，营造科学健康、简约质朴的浓厚氛围。
       从食堂入手，加强精细化管理。为避免舌尖上的浪费，在食堂推进精细化管理，每天提前统计用餐人数，对出差、请假的职工及时销餐，食堂人员根据实际需要实施动态就餐管理。由于公司职工饮食习惯不同，食堂根据不同籍贯人员的不同口味爱好特制菜谱，提前一周公布每天的菜谱，征集职工意见建议，进一步增强菜谱的合理性。如今，食堂的菜式品种丰富多样，主食米面齐全，深受职工欢迎的同时，有效减少了“不爱吃”挑食造成的浪费。
       落实各项制度，创造低碳工作方式。根据中央八项规定精神《公务接待管理办法》《公务用车管理办法》等规章制度，严格控制公务活动数量规模，防止铺张浪费。与此同时，推动OA无纸化办公，对职工用水、用电等每一个费用细节进行约束，避免“长明灯”“无人灯”“长流水”和空调无人待机等情况出现，对落实不力、浪费严重的职工，予以批评。以厉行节约、反对浪费的具体标准和严格约束规范职工的行为，将节约融入工作的各个环节，使绿色低碳的生活方式形成常态。