为期一周的培训很快就要结束了，本次培训内容切合实际，教学方式生动、灵活，可操作性强。通过学习和交流，不仅使我们明确了党建工作的方向，丰富了党建理论知识，提高了党建业务能力，还清醒地认识到了做好新时代党建工作的重要性，增强了干好本职工作的使命感和责任感，下面我谈几点心得体会。
       一、明确方向，深刻认识党建工作意义
       党的十九大提出了新时代党的建设总要求，这对基层党务工作者在政治上、思想上、行动上提出了更高的标准和要求。作为党务工作者，我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真研究新时代党建工作的新任务、新要求，积极探索党建工作的新思路、新模式，使党建工作真正踏着时代节拍，适应时代要求，融入新时代发展的洪流。要注重理论联系实际，学以致用，自觉用马克思主义的立场、观点、方法指导工作，研判工作，以党的新思想、新理论来解决工作中的新情况、新问题，推动企业高质量发展。
       二、加强学习，着力提升党建工作水平
       党务工作是一项政治性、政策性、原则性很强的工作。因此，必须把提升党务工作者自身素质放在首位。要主动学习新理论、新知识、新技能，深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，熟知弄懂党章党规和习近平治国理政重要论述的新时代意涵。积极探索党建工作的有效途径和办法，建立健全党建工作抓在日常的责任机制、考评机制，不断提高党建工作制度化、规范化水平。要解放思想，开阔视野，更新观念，善于研究运用新媒体开展党建工作，多设计运用党员干部易于接受、乐于参与的方式方法，让广大党员参加党组织活动更热心、更便捷、更及时，从而增强党建工作的创造力、吸引力和感染力。
       三、围绕中心，促进党建工作与中心工作深度融合
       党建工作应围绕中心，服务大局，与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，坚决克服“一手硬、一手软”现象。这是做好基层党建工作的重要遵循。我们党务工作人员在制定工作方案计划，贯彻执行工作任务过程中，要特别注重“围绕中心，服务大局”，防止思想上，行动上出现党建和业务“两张皮”现象。要注重提高协调能力，与上级业务主管部门多沟通，谋取动力，争取支持；与其他科室同事多流，化解阻力，互相支持。要强化服务意识，强化服务功能，健全服务机制，以服务促进工作开展。要丰富创新载体，把党建工作做实，增强企业党建活力，使支部更具凝聚力、战斗力。
       以上是我的学习感悟，不妥之处，欢迎批评指正。